Sneller en veiliger pensioennieuws krijgen? Geef uw e-mailadres aan ons door!

Transitieplan akkoord

Geplaatst op 29 oktober 2024

Alle pensioenregelingen in Nederland gaan veranderen. Ook die in de bouwmaterialenhandel. Onze werkgever- en werknemersorganisaties hebben daar afspraken over gemaakt. Deze afspraken staan in het transitieplan en dat is nu klaar. In dit bericht vertellen we daar alles over.

Transitieplan akkoord
Kunnen we u helpen?
Ons team staat elke werkdag van 8.30 tot 15.30 uur voor u klaar.
In dit nieuws artikel

Sociale partners akkoord met nieuwe pensioenregeling

Op 1 juli 2023 is de Pensioenwet aangepast door de Wet toekomst pensioenen. Dat betekent dat alle pensioenregelingen in Nederland gaan veranderen. Oók de pensioenregeling van Bpf HiBiN. Werkgever- en werknemersorganisaties in de bouwmaterialenhandel (ook wel: de sociale partners) hebben hierover afspraken gemaakt. Die afspraken zijn vastgelegd in het zogenoemde transitieplan.

Een nieuwe premieregeling met solidariteit

De middelloonregeling zoals we die nu hebben gaat verdwijnen. Sociale partners moesten een keuze maken tussen een solidaire en flexibele premieregeling. Onze werkgeverorganisatie en de werknemersorganisaties kiezen voor een solidaire premieregeling. Nadat alle voors en tegens zijn onderzocht, vinden de sociale partners dat het zoveel mogelijk behouden van solidariteit tussen generaties, dicht bij de huidige regeling blijven, het ontzorgen van deelnemers, het behoud van koopkracht en de verwachting van stabielere pensioenuitkeringen belangrijker is dan het aanbieden van keuzemogelijkheden.

Wat staat er in het transitieplan?

In het transitieplan staan de afspraken die de sociale partners hebben gemaakt over:

  • de ingangsdatum van de nieuwe pensioenregeling;
  • de opzet van de nieuwe pensioenregeling;
  • afspraken over compensatie voor werknemers die er mogelijk op achteruitgaan; en
  • het omzetten van de opgebouwde pensioenen naar het nieuwe stelsel (invaren).

U kunt vanaf nu de samenvatting of het volledige transitieplan bekijken.

Wat zijn de volgende stappen?

De bedoeling is dat de nieuwe pensioenregeling op 1 januari 2026 ingaat. Het akkoord over het transitieplan is een belangrijke mijlpaal in de overgang naar het nieuwe stelsel. Bpf HiBiN werkt nu aan een implementatie- en communicatieplan. Dat moeten we ter goedkeuring voorleggen aan De Nederlandsche Bank (DNB) en de Autoriteit Financiële Markten (AFM). Als zij akkoord zijn, gaan we verder met de voorbereidingen.

Vrijwillig aangesloten werkgevers

Het kan zijn dat een werkgever vrijwillig is aangesloten bij Bpf HiBiN en mogelijk niet wil overgaan op de nieuwe solidaire premieregeling. Alle vrijwillig aangesloten werkgevers ontvangen daarom binnenkort een informatiebrief hierover.

Vragen? We helpen graag.

Blijf op de hoogte van de laatste ontwikkelingen via de themapagina op onze website en onze nieuwsberichten. Heeft u er ondertussen vragen over, of over andere pensioenzaken, neem dan gerust contact met ons op.

Was deze pagina behulpzaam?
Deel deze pagina

Hulp nodig bij uw pensioen?

Ons team staat elke werkdag van 8.30 tot 15.30 uur voor u klaar.